جيدكو تعقد ورشة توعوية حول معايير النزاهة الوطنية وتعزيز الامتثال المؤسسي
ـــــــــــــــــــــــــــــ
عمّان – عقدت المؤسسة الأردنية لتطوير المشاريع الاقتصادية (جيدكو)، في مقرها، ورشة توعوية حول معايير النزاهة الوطنية وآليات العمل على مؤشر النزاهة الوطني، بمشاركة ممثلين عن هيئة النزاهة ومكافحة الفساد، وبحضور المدير التنفيذي للمؤسسة غالب حجازي وعدد من موظفي المؤسسة، وذلك في إطار تعزيز أطر الشراكة والتعاون مع مؤسسات الدولة والجهات الرقابية، وترسيخ مبادئ النزاهة والشفافية في بيئة العمل المؤسسي.
وشارك في تقديم الورشة من هيئة النزاهة ومكافحة الفساد الدكتورة ربى الطراونة، رئيس قسم المعايير والامتثال، والمحقق زهير العياصرة، حيث جرى استعراض أبرز المفاهيم والمعايير المرتبطة بالنزاهة الوطنية، وآليات تعزيز الامتثال المؤسسي وتطبيق هذه المعايير ضمن بيئة العمل.
وتناولت الورشة المعايير الرئيسية للنزاهة الوطنية، وفي مقدمتها سيادة القانون، والمساءلة والمحاسبة، والشفافية، والعدالة والمساواة وتكافؤ الفرص، إلى جانب التعريف بمؤشر النزاهة الوطني وآليات العمل عليه، ودوره في تعزيز بيئة مؤسسية قائمة على النزاهة وترسيخ هذه الثقافة في مختلف مستويات العمل.
وأكد المدير التنفيذي للمؤسسة الأردنية لتطوير المشاريع الاقتصادية غالب حجازي أن ترسيخ مبادئ النزاهة والشفافية والمساءلة يمثل ركناً أساسياً في تطوير العمل المؤسسي ورفع كفاءة الأداء، مشيراً إلى أن الالتزام بمعايير النزاهة الوطنية لا يقتصر على متطلبات الامتثال، وإنما يشكل نهجاً مؤسسياً يعزز الثقة بالمؤسسة ويسهم في تحسين جودة مخرجاتها وخدماتها.
وأشار حجازي إلى أهمية مواصلة التعاون والتنسيق مع هيئة النزاهة ومكافحة الفساد ومختلف الجهات الرسمية والرقابية، بما يسهم في تطوير الممارسات المؤسسية وتعزيز الوعي بمعايير النزاهة، مؤكداً أن بناء ثقافة مؤسسية راسخة في هذا المجال ينعكس بصورة مباشرة على جودة الخدمات المقدمة للمستفيدين ومتلقي الخدمة، وبما ينسجم مع التوجيهات الملكية السامية ومحاور رؤية التحديث الاقتصادي.
وشهدت الورشة تفاعلاً ومشاركة فاعلة من موظفي المؤسسة، من خلال النقاش وطرح الاستفسارات حول تطبيق معايير النزاهة في بيئة العمل، بما أسهم في تعزيز الوعي بأهمية هذه المعايير ودورها في تطوير الأداء المؤسسي.
وتأتي هذه الورشة في إطار حرص جيدكو على تعزيز التعاون مع مختلف مؤسسات الدولة والجهات الرقابية، وتطوير بيئة العمل المؤسسي بما يدعم مبادئ النزاهة والشفافية والمساءلة، ويسهم في الارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للمستفيدين وتحقيق أثر أكثر فاعلية واستدامة.
